L'actualité relayée
Pas besoin de maîtriser le jargon universitaire pour sentir le vertige face à la diversité des parcours post-bac. Les mots défilent : certifiant, diplômant, qualifiant… Et pourtant, la frontière entre
Oubliez tout ce que vous pensiez savoir sur les parcours balisés : certains métiers se construisent hors des sentiers convenus, à coups de volonté et de chemins de traverse. Enseigner
Un échantillon de moins de 50 microns peut suffire à faire parler la vie, tandis qu’un simple écart de quelques degrés ou une variation de pH balaye d’un revers des
Aucun diplôme n’ouvre automatiquement la porte des salles de marchés ou des cabinets de conseil en analyse financière. Certaines écoles de commerce affichent pourtant des taux d’accès bien supérieurs à
Le choix d’un outil d’aide à la décision ne garantit jamais l’adhésion du groupe ni la pertinence du résultat. Certains dispositifs réputés efficaces s’avèrent inadaptés dès lors que la diversité
Certains alignent les collaborations avec des cabinets externalisés, collectionnant les déceptions. Derrière chaque partenariat mal ajusté, la croissance ralentit, les dépenses gonflent et la justification se fait attendre. Choisir un
Moins de 15 % des stagiaires en hôtellerie-restauration poursuivent un projet entrepreneurial après leur formation. Pourtant, les établissements du secteur cherchent activement à intégrer des profils capables d’innover et de
Un rapport financier incomplet fausse la prise de décision stratégique, même dans les structures les plus organisées. Les exigences réglementaires évoluent plus vite que les manuels de procédures internes. Certaines
En 2023, la part des professionnels issus d’autres secteurs qui rejoignent les métiers de l’assistanat a progressé de 18 % selon l’APEC. Les profils en reconversion âgés de 40 à
Un objectif pédagogique ne se limite pas à indiquer ce qu’un apprenant doit savoir à la fin d’une session. Sa formulation influe directement sur la méthode d’évaluation retenue et la
Un salarié sur deux estime que ses compétences seront obsolètes dans cinq ans. Pourtant, la majorité des entreprises françaises ne disposent pas d’une politique structurée pour accompagner cette évolution. Ce
17 % des demandes de formation sont refusées chaque année en France. Derrière ce chiffre, un principe rarement discuté : l’employeur n’a aucune obligation d’accepter toutes les requêtes de ses
En 2023, près d’un Français sur deux a déjà écouté un podcast, selon Médiamétrie. Ce chiffre marque une progression constante depuis cinq ans, malgré la concurrence féroce des plateformes vidéo
En France, plus de 50 % des établissements de santé signalent une pénurie persistante de personnel paramédical. Pourtant, certaines filières recrutent sans exiger de longues années d’études ni de prérequis
L’obsolescence rapide des outils digitaux ne permet plus de capitaliser sur un canal unique plus d’une année. La moitié des entreprises qui investissaient massivement dans l’emailing en 2023 ont réduit
Une innovation radicale peut rendre obsolètes des décennies de pratiques du jour au lendemain, alors qu’une autre, plus graduelle, s’inscrit dans la continuité et s’appuie sur l’existant. Certaines entreprises prospèrent
À Lens, plus de 60 % des formations en apprentissage enregistrent un taux d’insertion professionnelle supérieur à la moyenne nationale. Certaines filières affichent même des partenariats directs avec des entreprises
Un chiffre brut suffit parfois à bousculer les idées reçues : en France, le nombre de spécialités de coaching a tout simplement doublé en moins de dix ans. Désormais, certaines
Cent trente-sept années de débats n’y auront rien changé : la tentation du conditionnel après « si » reste un sport national, même chez ceux qui jurent ne plus jamais
Depuis sa création en 2012, RH Reflex s’est imposé comme un acteur incontournable dans le domaine de la formation professionnelle en France. Spécialisé dans des formations variées allant de la
Un chiffre : plus de 3 millions de salariés liquident leur retraite chaque année en France, mais tous n’en ont pas fini avec leur Compte Personnel de Formation (CPF). En
À 31 ans, on peut démarrer l’apprentissage d’une langue sans craindre que le cerveau ait tiré le rideau. La plasticité cérébrale ne s’évapore pas du jour au lendemain : elle
L’efficacité d’une formation ne se mesure pas uniquement à la satisfaction des participants. Certains programmes affichent un taux de recommandation élevé alors que l’impact réel sur les compétences ou la
Certains établissements scolaires intègrent déjà des espaces modulables sans attendre de directives nationales. D’autres choisissent d’installer des ateliers collaboratifs au sein de bâtiments historiques classés, défiant ainsi les contraintes patrimoniales.
Un choix dicté par l’intuition peut surpasser une décision mûrement réfléchie, mais l’inverse se vérifie tout autant dans de nombreux environnements professionnels. Les recherches en sciences cognitives révèlent que l’accumulation
En France, la loi reconnaît la diversité culturelle mais refuse le recensement ethnique. Au Canada, la Constitution valorise explicitement le multiculturalisme comme pilier de la société. Dans le monde du
Un chef charismatique peut échouer lamentablement à motiver son équipe. À l’inverse, un leader discret, peu enclin à l’expression, parvient parfois à mobiliser durablement les talents. L’efficacité ne se limite
Trente pour cent des projets industriels échouent faute d’avoir pris au sérieux les interactions entre variables. Modifier un paramètre isolément, puis tirer des conclusions hâtives : voilà la meilleure recette
En 1995, un professeur de Harvard introduit un concept qui bouleverse la manière d’analyser les évolutions du marché et remet en cause la supériorité des leaders établis. Certaines entreprises, jadis
Un salarié sur deux envisage une reconversion professionnelle avant 50 ans, selon le ministère du Travail. Pourtant, moins de 20 % des actifs franchissent réellement le pas après 40 ans.
Déposer sa candidature pour devenir analyste financier sans parcours spécialisé ? C’est un pari rarement gagnant. Les banques, tout comme les grands groupes, installent la barre haut : elles recrutent
Un salarié en CDD qui touche une prime de formation plus élevée qu’un CDI : ce n’est pas une exception. Certaines aides sont accessibles sans condition d’ancienneté, tandis que d’autres
Signer un contrat ne protège pas toujours de l’incertitude. Voilà la réalité à laquelle se confrontent chaque année des milliers d’auto-entrepreneurs lorsqu’il s’agit de leur couverture santé. Aucune obligation légale,
Un virement mensuel, souvent attendu, peut rapidement se transformer en source de déséquilibre financier. La tentation de tout dépenser dès la première paye demeure une constante, même face à l’essor
Vous aspirez à transformer des idées en réalisations concrètes ? Le métier de dessinateur projeteur offre cette opportunité unique de concrétiser les concepts d’ingénieurs et d’architectes en plans détaillés et
Oubliez tout ce que vous pensiez savoir sur les métiers de l’immobilier : l’époque où un simple diplôme ouvrait toutes les portes appartient au passé. Désormais, chaque étape d’un projet
Accepter une formation n’est pas une case à cocher dans la vie d’un salarié : derrière chaque convocation se joue un équilibre subtil entre obligations professionnelles, aspirations personnelles et contraintes
Pour se lancer dans le domaine en pleine croissance qu’est la cybersécurité, il est essentiel de comprendre les outils et les langages utilisés dans les formations correspondantes. Que vous soyez
L’obtention d’un MSc en France ne garantit pas une équivalence automatique avec le grade de master, contrairement à certaines idées reçues. Plusieurs établissements délivrent ce diplôme sans pour autant octroyer
Les compétences numériques exigées par les employeurs évoluent plus rapidement que les programmes de formation eux-mêmes. Les parcours certifiants hybrides connaissent une hausse de 38 % sur les plateformes spécialisées,
La date du 1er janvier 2023 n’a surpris personne et pourtant, elle a rebattu les cartes pour des milliers de praticiens. Depuis, la certification périodique n’est plus une option mais
Dans le monde en constante évolution du développement web et des applications, certains langages de programmation se distinguent par leur popularité et leur demande sur le marché de l’emploi. Que
Moins de 15 % des diplômés d’un mastère en ressources humaines restent cantonnés à des fonctions généralistes. Les grandes entreprises privilégient désormais des profils spécialisés sur des enjeux précis :
L’écart de performance entre les équipes dirigées par des managers conventionnels et celles encadrées par des leaders transformationnels atteint jusqu’à 25 % selon les dernières données de Gallup. Pourtant, moins
Dans un contexte économique en constante évolution, de nombreux professionnels se tournent vers le portage salarial pour bénéficier d’une certaine flexibilité tout en conservant les avantages d’un salarié traditionnel. Mais
De nombreux freelances se demandent comment fixer leur taux journalier moyen (TJM) pour égaler le confort financier d’un CDI. Entre le statut de micro-entrepreneur, l’auto-entreprise, et le portage salarial, plusieurs
Un logiciel ne remplace pas la vigilance humaine. Pourtant, la moindre faille d’organisation peut fissurer la confiance, aussi solide soit-elle, entre un cabinet et ses clients. Aujourd’hui, certains dispositifs numériques
Un justificatif manquant, et la demande part directement à la trappe. Même quand le bug vient du système, même quand l’erreur échappe à l’agent. Les délais, eux, s’étirent : selon
La création d’une entreprise en ligne ne repose pas uniquement sur une idée ou une bonne intuition. La réussite s’appuie sur des compétences précises, des connaissances solides et une capacité
La réussite au concours de Conseiller Principal d’Éducation ne dépend pas seulement d’une préparation académique, mais aussi d’une compréhension fine des attentes institutionnelles et des réalités du terrain. Certains candidats
Les chiffres ne mentent pas : dans les premières années d’activité, alléger la pression fiscale n’est pas un luxe, c’est une nécessité. L’A&TA offre cette respiration. Certaines entreprises voient leur
Le chiffre tombe sans nuance : chaque année en France, des milliers de salariés franchissent la ligne et lancent leur entreprise individuelle, tout en gardant leur emploi. Aucune loi ne
Déployer une intelligence artificielle puissante sans perdre le fil des enjeux métiers, voilà le pari que Keyrus relève là où beaucoup se contentent d’empiler des technologies sans âme. Ce choix,
85 % de satisfaction, ce n’est pas une promesse sur papier glacé, c’est un chiffre brut. Pourtant, derrière cette statistique flatteuse, certains inscrits racontent une tout autre histoire : des
Les systèmes ERP (Enterprise Resource Planning) jouent un rôle crucial dans la gestion des entreprises modernes. En offrant une intégration harmonieuse des processus, ces progiciels de gestion intégré permettent aux
Le taux d’insertion professionnelle six mois après l’obtention d’un BTS en électronique dépasse régulièrement les 80 %. Certains diplômés accèdent directement à des postes de technicien supérieur, tandis qu’une part
Le terme « brutalisme » évoque souvent des images d’imposants bâtiments en béton, des masses géométriques qui ont marqué le paysage architectural du milieu du XXe siècle. Pourtant, ce courant, né de
Un portail unique, des ambitions régionales affichées, et malgré tout des réalités qui résistent : en Auvergne, l’espace numérique scolaire prend la forme d’une plateforme commune, l’ENT Auvergne-Rhône-Alpes. La majorité
Un chiffre tombe, une règle change, et ce sont des dizaines de milliers de vies professionnelles qui basculent en silence. Depuis 2018, en cas d’arrêt maladie, l’agent public voit sa
Un bachelier de 17 ans peut être accepté en BTS, tandis qu’un candidat de 25 ans essuie parfois un refus, même avec une expérience professionnelle. Les établissements appliquent des critères